Verdampende pensioenruimte, ontslagvergoedingen en voorkomen RVU
Publicatiedatum: 1 oktober 2026
Steeds meer werkgevers ronden de overgang naar een pensioenregeling onder de Wet toekomst pensioenen (Wtp) af. Daarbij wordt terecht gekeken naar onder andere premiehoogte, overgangsrecht, compensatie en communicatie. Minder aandacht is er voor een ander aspect: individuele fiscale pensioenruimte die onder de huidige pensioenregeling nog beschikbaar is, zal na de overgang geheel verdwijnen.
Met de overstap van de Wtp vervalt de mogelijkheid fiscale ruimte in de pensioenregeling te benutten in de jaren vóór de overstap. Dat is wettelijk geregeld. Denk bijvoorbeeld aan mogelijkheden om gemiste pensioenopbouw in te halen, extra pensioen op te bouwen of bestaande tekorten te repareren. Zodra de bestaande pensioenregeling wordt aangepast aan de Wtp komen deze fiscale mogelijkheden voor het verleden te vervallen. Voor werknemers kan daarmee waardevolle fiscale pensioenruimte verloren gaan.
Acute aandacht voor het vervallen van de fiscale ruimte treedt mogelijk op wanneer een werkgever afscheid neemt van een oudere werknemer. Een ontslagvergoeding die bedoeld is om de periode tot pensionering te overbruggen, is een Regeling voor Vervroegde Uittreding (RVU). In dat geval dient de werkgever 64% pseudo-eindheffing (tarief per 2027) af te dragen.
Een vaak vergeten alternatief bij een beëindiging van de dienstbetrekking van een oudere werknemer is het benutten van beschikbare fiscale pensioenruimte. De RVU-regels bieden expliciet de mogelijkheid om bedragen onder voorwaarden in pensioen onder te brengen. Een extra pensioenstorting kan dus helpen om de RVU-heffing te beperken of zelfs geheel te voorkomen.
Juist in de aanloop naar de Wtp-transitie is het daarom verstandig om na te gaan of er (mogelijk) oudere werknemers zijn voor wie de wens bestaat te komen tot een beëindiging van het dienstverband. Wat vandaag nog kan worden ingelegd in de pensioenregeling, is na de overgang naar de Wtp niet meer beschikbaar en kan (eerder) leiden tot RVU-heffing.
